Bố em đang làm việc trong một công ty và giám đốc cho thôi việc mà không có lí do chính đáng. Theo em bố em sẽ làm gì?

Bố X là cán bộ huyện A. Nên bố X đã bắt X phải đi học và sau này vào làm việc trong một cơ quan của huyện. Nhưng X lại không muốn vào làm việc trong cơ quan nhà nước theo nguyện vọng của bố mà X muốn làm việc cho một công ty nước ngoài. Nếu là bạn của X em sẽ giúp X lựa chọn cách ứng xử nào dưới đây? A. Động viên X nên nghe lời bố vì đây là cơ hội và điều kiện tốt B. Phân...

TT

Trịnh Thị Kim Chi

21 tháng 3 2019

#Giáo dục công dân lớp 11

1

LT

Lê Thị Quyên

21 tháng 3 2019

Đáp án B

Giám đốc Công ty S đã quyết định chuyển chị H sang làm công việc nặng nhọc, thuộc danh mục công việc mà pháp luật quy định "không được sử dụng lao động nữ", trong khi Công ty vẫn có lao động nam để làm công việc này. Quyết định của Giám đốc Công ty đã xâm phạm tới A. quyền ưu tiên lao động nữ B. quyền lựa chọn việc làm của lao động nữ C. quyền bình đẳng giữa người lao...

TT

Trịnh Thị Kim Chi

12 tháng 9 2018

1

LT

Lê Thị Quyên

12 tháng 9 2018

Đáp án D

Giám đốc Công ty S đã quyết định chuyển chị H sang làm công việc nặng nhọc, thuộc danh mục công việc mà pháp luật quy định “không sử dụng lao động nữ”, trong khi Công ty vẫn có lao động nam để làm công việc này. Quyết định của Giám đốc Công ty đã xâm phạm tới A. quyền ưu tiên lao động nữ. B. quyền lựa chọn việc làm của lao động nữ. C. quyền bình đẳng giữa người lao động...

TT

Trịnh Thị Kim Chi

19 tháng 9 2018

1

LT

Lê Thị Quyên

19 tháng 9 2018

Đáp án D

Quyết định của Giám đốc Công ty đã xâm phạm tới quyền bình đẳng giữa lao động nam và lao động nữ.

Giám đốc Công ty S đã quyết định chuyển chị H sang làm công việc nặng nhọc, thuộc danh mục công việc mà pháp luật quy định “không sử dụng lao động nữ”, trong khi Công ty vẫn có lao động nam để làm công việc này. Quyết định của Giám đốc Công ty đã xâm phạm tới A. quyền ưu tiên lao động nữ B. quyền lựa chọn việc làm của lao động nữ C. quyền bình đẳng giữa người lao động và...

TT

Trịnh Thị Kim Chi

16 tháng 6 2019

1

LT

Lê Thị Quyên

16 tháng 6 2019

Đáp án D

Giám đốc Công ty S đã quyết định chuyển chị H sang làm công việc nặng nhọc, thuộc danh mục công việc mà pháp luật quy định "không được sử dụng lao động nữ", trong khi Công ty vẫn có lao động nam để làm công việc này. Quyết định của Giám đốc Công ty đã xâm phạm tới A. quyền ưu tiên lao động nữ. B. quyền lựa chọn việc làm của lao động nữ. C. quyền bình đẳng giữa người lao...

TT

Trịnh Thị Kim Chi

20 tháng 11 2018

1

LT

Lê Thị Quyên

20 tháng 11 2018

Đáp án D

Giám đốc Công ty S đã quyết định chuyển chị H sang làm công việc nặng nhọc, thuộc danh mục công việc mà pháp luật quy định “không sử dụng lao động nữ”, trong khi Công ty vẫn có lao động nam để làm công việc này. Quyết định của Giám đốc Công ty đã xâm phạm tới A. quyền ưu tiên lao động nữ. B. quyền lựa chọn việc làm của lao động nữ. C. quyền bình đẳng giữa người lao động...

TT

Trịnh Thị Kim Chi

26 tháng 6 2018

1

LT

Lê Thị Quyên

26 tháng 6 2018

Đáp án D

Giám đốc Công ty S đã quyết định chuyển chị H sang làm công việc nặng nhọc, thuộc danh mục công việc mà pháp luật quy định "không được sử dụng lao động nữ", trong khi Công ty vẫn có lao động nam để làm công việc này. Quyết định của Giám đốc Công ty đã xâm phạm tới A. quyền ưu tiên lao động nữ. B. quyền lựa chọn việc làm của lao động nữ. C. quyền bình đẳng giữa người lao...

TT

Trịnh Thị Kim Chi

28 tháng 1 2018

1

LT

Lê Thị Quyên

28 tháng 1 2018

Đáp án D

Quyết định của Giám đốc Công ty đã xâm phạm tới quyền bình đẳng giữa lao động nam và lao động nữ.

Công ty ông A nhận được quyết định của thành phố H về việc thu hồi đất đang thi công của công ty để mở rộng đường giao thông. Giám đốc công ty A không đồng ý với quyết định này, giám đốc công ty A có thể làm gì trong tình huống này? A. Viết đơn khiếu nại gửi đến Chủ tịch Uỷ ban nhân dân thành phố H. B. Thuê luật sư để giải quyết. C. Viết đơn khiếu nại gửi đến Tòa án...

TT

Trịnh Thị Kim Chi

10 tháng 4 2019

1

LT

Lê Thị Quyên

10 tháng 4 2019

Chọn đáp án A

Theo SGK GDCD 12 trang 76 về quy trình khiếu nại: (1) Nộp đơn đến cơ quan Nhà nước; (2) Người giải quyết xem xét giải quyết quy trình; (3) Nếu đồng ý thì kết quả có hiệu lực thi hành; (4) Xem xét lần 2 quy trình trên. Trong trường hợp trên, giám đốc công ty A việc đầu tiên phải làm là viết đơn khiếu nại gửi đến Chủ tịch Uỷ ban nhân dân thành phố H.